Ansprüche von Gläubigern

In der Liquidation genießen die Ansprüche der Gläubiger und der berufliche Neuanfang einen vergleichbaren Stellenwert

Einer der am häufigsten genannten Beweggründe für die Liquidation einer GmbH oder einer vergleichbaren Kapitalgesellschaft sind Schulden, die nicht mehr aus den erzielten Gewinnen beglichen werden können. Im Vergleich mit der Insolvenz, deren oberste Priorität darin besteht die Forderungen der Gläubiger zu erfüllen, ziehen diese mit einer Liquidation des Unternehmens keinesfalls den Kürzeren. Durch den Verkauf des gesamten Eigentums der GmbH werden in der Regel ausreichend hohe Gewinne erzielt, um die Forderungen komplett oder in angemessener Höhe zu bezahlen. Als Gläubiger nach einer Liquidation auf den kompletten Betrag der Forderung verzichten zu müssen, wie es in der Insolvenz nicht unüblich ist, muss somit niemand befürchten, der über eine per Gesellschafterbeschluss beschlossene Liquidation in Kenntnis gesetzt wird.

Mit einem erfahrenen Liquidator fällt ein zufriedenstellendes Ergebnis zu erzielen

niekverlaan / Pixabay

Kein Unternehmer besucht Seminare oder studiert in seiner Freizeit Bücher über die richtige Verhaltensweise vor, während und nach der Liquidationsphase. Obwohl der Ablauf in weiten Teilen gesetzlich reguliert ist, gibt es dennoch einige Hürden, die dazu führen können am Ende dennoch negative Auswirkungen, wie einen schlechten Ruf in Kauf nehmen zu müssen. Damit genau dieses Worst Case Scenario nicht eintritt, helfen Coaches und Unternehmensberater das Ende einer GmbH mit ebenso viel Vorbereitung einzuläuten als auch die sehr bedacht vorgenommenen ersten Schritte auf dem Weg zur Unternehmensgründung. Die Berater stehen gerne auch über den gesamten Zeitraum der Liquidation hilfreich zur Seite oder übernehmen auf Wunsch selbst die Aufgabe des Liquidators. Soll die Liquidation nicht auch für die eigene Karriere das Ende bedeuten ist es sinnvoll nicht auf diese professionelle Hilfe zu verzichten.